“教师是立教之本、兴教之源，承担着让每个孩子健康成长、办好人民满意教育的重任。没有一流的教师，就培养不出一流的人才；没有高水平的教师队伍，就办不好人民满意的教育”。——习近平 

青年教师是教育的希望和未来。为提升青年教师专业能力，加强教师队伍管理，促进教师专业化成长，1月19日下午，南充十中附属小学积极组织开展了“青年教师业务水平考试”，旨在打造一支素养高、能力强的专业教师队伍。

本次考试，十中附小高度重视，从命题、监考、阅卷等各个环节都做出了周密的安排和精心的部署。其中，学校副董事长、校党委书记曾兴洲，附属小学校长任强，学校人力资源部以及附小教师发展中心等领导担任巡考员，确保考试的公平公正。

为提升考试质量，实施精准教学 ，此次考试分为语数外与综合学科两大类，涵盖新课改、教育规划纲要、教材教法、高效课堂、精细管理等各方面，采用单人单桌、闭卷考试等形式考查老师对学科专业知识的掌握和应用能力。

考场上，各位老师沉着冷静，奋笔疾书，精心演算，认真参赛，全面回顾梳理学科知识点，使得考场秩序井然，考风考纪良好。

 考试结束后，不少青年教师们纷纷表示，在今后的学习和工作中，自己一定会更加注重教学技能的提高，力争为学校的发展做出实实在在的努力和贡献。